（一）交接班制度定義
所謂交接班制度就是指塔機(jī)的當(dāng)班操作司機(jī)及其他工作人員向接班的操作司機(jī)及其他工作人員就塔機(jī)運(yùn)行情況，本班工作內(nèi)容、故障及故障排除情況、維護(hù)保養(yǎng)情況進(jìn)行交底。從而保證塔機(jī)繼續(xù)正常運(yùn)轉(zhuǎn)，為接班你員開(kāi)展工作創(chuàng)造好的條件。
（二）交接班制度內(nèi)容
1、當(dāng)班工作人員（特別是操作司機(jī)）向下一班工作人員就有關(guān)情況口頭交底；
2、當(dāng)班操作司機(jī)認(rèn)真填寫(xiě)當(dāng)班記錄；
3、接班操作司機(jī)認(rèn)真閱讀上一班的當(dāng)班記錄；
4、塔機(jī)管理負(fù)責(zé)人每月至少一次檢查當(dāng)班記錄并提出檢查意見(jiàn)。
（三）當(dāng)班記錄的主要內(nèi)容
1、當(dāng)班日期、時(shí)間、天氣情況；
2、當(dāng)班工作人員姓名，包括操作司機(jī)、指揮人員等；
3、本班吊運(yùn)情況，包括吊運(yùn)材料名稱、次數(shù)，每吊大約重量；
4、塔機(jī)運(yùn)行情況，是否發(fā)故障；若發(fā)生故障，故障排除情況；
5、塔機(jī)保養(yǎng)情況，本班是否進(jìn)行保養(yǎng)工作及保養(yǎng)工作內(nèi)容。
